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高凝聚力团队的六大特征

【摘要】: 凝聚力是企业得以发展的基础,企业员工精诚团结,上下形成一股劲,拧成一根绳,以强大的企业凝聚力,才能使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地! 正睿企业管理研究所所长金涛老师说:企业的凝聚力不仅是维持企业存在的必要条件,而且对企业潜能的发挥、效率的提高有重要作用。企业领导者应在工作中采取必要的措施不断增强企业的凝聚力,并引导员工努力为实现企业的目标而工作。 凝聚力高的团队有六大特征: 1、团队内的沟通渠道比较畅通、信息交流频繁,大家觉得沟通是工作中的一部分。 2、团队成员的参与意识较强,人际关系和谐。 3、团队成员有强烈的归属感,并为成为团队的一份子觉得骄傲。 4、团队成员间会彼此关心、互相尊重。 5、团队成员有强烈的事业心和责任感,愿意承担团队的任务。 6、团队为成员的成长与发展,自我价值的实现提供了便利的条件。领导者、团队周围的环境、其他的成员都愿意为自身及他人的发展付出。 一个企业唯有依靠团队的智慧和力量,才能获得长远的竞争优势和发展潜力,一个优秀的、具有企业凝聚力的团队才具有战无不胜的竞争力。凝聚力是一种精神,激励团队中的每一个人团结互助,不畏困难,坚定目标,不断进取,达成卓越。
    凝聚力是企业得以发展的基础,企业员工精诚团结,上下形成一股劲,拧成一根绳,以强大的企业凝聚力,才能使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地!
 
    正睿企业管理研究所所长金涛老师说:企业的凝聚力不仅是维持企业存在的必要条件,而且对企业潜能的发挥、效率的提高有重要作用。企业领导者应在工作中采取必要的措施不断增强企业的凝聚力,并引导员工努力为实现企业的目标而工作。
 
    凝聚力高的团队有六大特征:
 
    1、团队内的沟通渠道比较畅通、信息交流频繁,大家觉得沟通是工作中的一部分。
 
    2、团队成员的参与意识较强,人际关系和谐。
 
    3、团队成员有强烈的归属感,并为成为团队的一份子觉得骄傲。
 
    4、团队成员间会彼此关心、互相尊重。
 
    5、团队成员有强烈的事业心和责任感,愿意承担团队的任务。
 
    6、团队为成员的成长与发展,自我价值的实现提供了便利的条件。领导者、团队周围的环境、其他的成员都愿意为自身及他人的发展付出。
 
    一个企业唯有依靠团队的智慧和力量,才能获得长远的竞争优势和发展潜力,一个优秀的、具有企业凝聚力的团队才具有战无不胜的竞争力。凝聚力是一种精神,激励团队中的每一个人团结互助,不畏困难,坚定目标,不断进取,达成卓越。

 

 

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